Директорите на училищата и детските заведения на територията на Община Приморско се срещнаха с г-жа Ирина Иванова - Регионален представител на Комисията за защита от дискриминация, която ги запозна с дейността на комисията и се проведе дискусия на тема „Дискриминация в сферата на образованието".
Инициатива за информационната кампания е по идея на Комисията и на Общината в лицето на г-жа Мария Георгиева.която е координатор за връзка с КДЗ.
Целта на срещата бе да се запознаят директорите със Закона за защита от дискриминация. и по точно раздел втори „Защита при упражняване на правото на образование и обучение" за недопускането на дискриминационни практики в образованието
Ръководителите на обучаващите институции са длъжни в случай, че получат оплакване от учащ се, който се смята за подложен на тормоз от лице от педагогическия или непедагогическия персонал или от друг учащ се, незабавно да извършат проверка и да предприемат мерки за прекратяване на тормоза, както и за налагане на дисциплинарна отговорност.
Г-жа Иванова даде ценни препоръки и сподели с директорите дългогодишния си опит в тази посока. Тя разказа за интересни случаи от педагогическата практика и консултира директорите по проблеми, свързани с децата със специални образователни потребности.
В КЗД са разглеждани различни случаи относно претендирана дискриминация в сферата на образованието. Постъпилите оплаквания са от най-разнообразно естество - несправедливо отношение спрямо учащите се от персонала на учебното заведение или други учащи се, прием в специални училища, достъп до придобивки, свързани с постиженията от учебния процес, включително редица жалби от учители за дискриминация при упражняване правото им на труд като уволняване в резултат на принудително ранно пенсиониране, заплащане или тормоз на работното място.
Училището е важен фактор за формиране на морални ценности, за възпитание на качества като търпимост, толерантност, уважение и зачитане личността на другия, готовност за оказване на помощ и съдействие в подходящи моменти, недопускане на каквато и да било форма на дискриминация, затова работата по превенция за недискриминация трябва да започне още в начална училищна възраст.
Ирина Иванова запозна директорите с обучителния пакет „Училища без дискриминация" с който да запознаят учениците. Целта е да се дадат знания за предразсъдъците и последствията от дискриминацията, умения за ползотворно взаимодействие с многообразието. Макар да сме развито европейско общество, дискриминацията съществува и е задача на всички нас да се справяме с нея", Защитата от дискриминация е основно човешко право и всяко демократично общество трябва да гарантира равни права на своите граждани...Обществото трябва да се учи на толерантност в отношението си към различните хора, затова е важно да възпитаваме младите хора на сътрудничество, обща полезност и удовлетвореност, за един по-хармоничен и мирен свят" – заяви Ирина Иванова
Комисията е специализиран орган, призван да провежда държавната политика в областта на равните възможности и равното третиране на всички граждани на територията на Република България. Дискриминацията е забранена във всички области на обществения живот. И е важно да знаем, че законът забранява дискриминация, осъществявана както чрез действие, така и чрез бездействие. 
Директорите на училищата и детските заведения на територията на Община Приморско се срещнаха с г-жа Ирина Иванова - Регионален представител на Комисията за защита от дискриминация, която ги запозна с дейността на комисията и се проведе дискусия на тема „Дискриминация в сферата на образованието".
Инициатива за информационната кампания е по идея на Комисията и на Общината в лицето на г-жа Мария Георгиева.която е координатор за връзка с КДЗ.
Целта на срещата бе да се запознаят директорите със Закона за защита от дискриминация. и по точно раздел втори „Защита при упражняване на правото на образование и обучение" за недопускането на дискриминационни практики в образованието
Ръководителите на обучаващите институции са длъжни в случай, че получат оплакване от учащ се, който се смята за подложен на тормоз от лице от педагогическия или непедагогическия персонал или от друг учащ се, незабавно да извършат проверка и да предприемат мерки за прекратяване на тормоза, както и за налагане на дисциплинарна отговорност.
Г-жа Иванова даде ценни препоръки и сподели с директорите дългогодишния си опит в тази посока. Тя разказа за интересни случаи от педагогическата практика и консултира директорите по проблеми, свързани с децата със специални образователни потребности.
В КЗД са разглеждани различни случаи относно претендирана дискриминация в сферата на образованието. Постъпилите оплаквания са от най-разнообразно естество - несправедливо отношение спрямо учащите се от персонала на учебното заведение или други учащи се, прием в специални училища, достъп до придобивки, свързани с постиженията от учебния процес, включително редица жалби от учители за дискриминация при упражняване правото им на труд като уволняване в резултат на принудително ранно пенсиониране, заплащане или тормоз на работното място.
Училището е важен фактор за формиране на морални ценности, за възпитание на качества като търпимост, толерантност, уважение и зачитане личността на другия, готовност за оказване на помощ и съдействие в подходящи моменти, недопускане на каквато и да било форма на дискриминация, затова работата по превенция за недискриминация трябва да започне още в начална училищна възраст.
Ирина Иванова запозна директорите с обучителния пакет „Училища без дискриминация" с който да запознаят учениците. Целта е да се дадат знания за предразсъдъците и последствията от дискриминацията, умения за ползотворно взаимодействие с многообразието. Макар да сме развито европейско общество, дискриминацията съществува и е задача на всички нас да се справяме с нея", Защитата от дискриминация е основно човешко право и всяко демократично общество трябва да гарантира равни права на своите граждани...Обществото трябва да се учи на толерантност в отношението си към различните хора, затова е важно да възпитаваме младите хора на сътрудничество, обща полезност и удовлетвореност, за един по-хармоничен и мирен свят" – заяви Ирина Иванова
Комисията е специализиран орган, призван да провежда държавната политика в областта на равните възможности и равното третиране на всички граждани на територията на Република България. Дискриминацията е забранена във всички области на обществения живот. И е важно да знаем, че законът забранява дискриминация, осъществявана както чрез действие, така и чрез бездействие. Още от последните новини
Бургас
