Търсенето на квалифициран персонал за морските ни курорти тази година излиза извън съответните морски области.
Разширението в обхвата на търсене се дължи на новите изисквания за професионални умения за различните полиции в сферата на туризма, като се търси добре подготвен и квалифициран персонал.
Изключително активно се набира персонал за курортните комплекси по цялото ни Черноморие – Албена, с Кранево, Балчик, Златни пясъци, Обзор, Свети влас, Слънчев бряг и Несебър.
Само в бюрата по труда в Добричка област през последния месец са заявени 335 свободни работни места в сферата на хотелиерството и ресторантьорството.
Обявени са най-разнообразни позиции – рехабилитатори, водни спасители, готвачи, сервитьори, маникюристи, масажисти, фризьори, бармани, администратори, камериери и др. Най-многобройни са търсенията на персонал в курортния комплекс “Албена.
В този период на годината най-активно се наема на работа за сезонни дейности. Освен в туризма се търсят работници в селското стопанство(обявените в Добричко свободни работни места са 142), строителството (110), търговията (103), преработващата промишленост (72) и транспорта (63).
Само в Добрич актуалните свободни работни места са 674, от тях 595 са в сферата на туризма.
Освен това при специалистите се търсят лекари, програмисти и механици, при специалистите със средно образование – автомонтьори и бригадири в шевното производство и при работническите професии се търсят водопроводчици, комбайнери, оксиженисти, машинисти на багер и работници в шевното и обувното производство.
След първото тримесечие на годината специалистите от службите по заетостта в областта отчитат значителен ръст на предлагането на работа и на наеманите на работа.
Само през март на работа са устроени 698 души в цялата Добричка област, което е с над 460 лица повече от предходни периоди.
Над 500 пък са регистрираните безработни, които желаят да развиват собствен бизнес в областта по проекта за подкрепа на предприемчиви българи. 388 души са одобрени за получаване на ваучери, а в края на март над 200 души успешно са завършили обучение. Все още продължава приемът на заявления за включване в консултиране по проекта.
Търсенето на квалифициран персонал за морските ни курорти тази година излиза извън съответните морски области.
Разширението в обхвата на търсене се дължи на новите изисквания за професионални умения за различните полиции в сферата на туризма, като се търси добре подготвен и квалифициран персонал.
Изключително активно се набира персонал за курортните комплекси по цялото ни Черноморие – Албена, с Кранево, Балчик, Златни пясъци, Обзор, Свети влас, Слънчев бряг и Несебър.
Само в бюрата по труда в Добричка област през последния месец са заявени 335 свободни работни места в сферата на хотелиерството и ресторантьорството.
Обявени са най-разнообразни позиции – рехабилитатори, водни спасители, готвачи, сервитьори, маникюристи, масажисти, фризьори, бармани, администратори, камериери и др. Най-многобройни са търсенията на персонал в курортния комплекс “Албена.
В този период на годината най-активно се наема на работа за сезонни дейности. Освен в туризма се търсят работници в селското стопанство(обявените в Добричко свободни работни места са 142), строителството (110), търговията (103), преработващата промишленост (72) и транспорта (63).
Само в Добрич актуалните свободни работни места са 674, от тях 595 са в сферата на туризма.
Освен това при специалистите се търсят лекари, програмисти и механици, при специалистите със средно образование – автомонтьори и бригадири в шевното производство и при работническите професии се търсят водопроводчици, комбайнери, оксиженисти, машинисти на багер и работници в шевното и обувното производство.
След първото тримесечие на годината специалистите от службите по заетостта в областта отчитат значителен ръст на предлагането на работа и на наеманите на работа.
Само през март на работа са устроени 698 души в цялата Добричка област, което е с над 460 лица повече от предходни периоди.
Над 500 пък са регистрираните безработни, които желаят да развиват собствен бизнес в областта по проекта за подкрепа на предприемчиви българи. 388 души са одобрени за получаване на ваучери, а в края на март над 200 души успешно са завършили обучение. Все още продължава приемът на заявления за включване в консултиране по проекта.
