[caption id="attachment_36933" align="alignleft" width="300"]
Рени Николова ще обжалва уволнението си[/caption]
Рени Николова, която бе освободена от поста директор на СОУ "Кирил и Методий", е депозирала искова молба до Бургаския районен съд, с която оспорва уволнението си. Искът е за възстановяване на работа и заплащане на обезщетение.
След като школски директор в Бургас не бе уволняван от години, на 3 декември началникът на просветния инспекторат Виолета Илиева подписа дебела заповед, в която се изброяват повече от 60 нарушения на директорката.
Ситуацията предизвика разнопосочни коментари в доста широк кръг, тъй като случилото се засяга от една страна учителския състав, от друга - стотици семейства, чиито деца учат там.
Всички мотиви за освобождаването ми са формални, няма нито едно сериозно основание, заяви Николова. Тя реагира почти моментално с жалба, адресирана до президента, премиера, председателят на образователната комисия към НС и до просветния министър.
Фарс и срамен акт за демокрацията - така определя уволнението си Николова. Според бившата вече директорка тя е жертва на "целенасочена, преднамерена и абсолютно тенденциозна кампания", която е започнала заради отказа на школото да участва в манифестацията на 24 май. Николова припомня, че това е станало след решение на педагогическия колектив заради отреденото за трета поредна година по-задно място в шествието - 17-то.
Запитване за реда на манифестиращите училища е било отправено до ресорния зам. кмет Йорданка Ананиева. Николова се съмнява в откровеността на отговора й - че редът е определен от комисия от директори.
Така в деня на патрона си учениците от СОУ "Кирил и Методий" не се пуснаха в общоградското шествие, а празнуваха сами в училищния двор. Никъде не е записано, че манифестацията има задължителен характер, аргументира се уволнената шефка. На 28 май, докато Николова е в болнични, в "Кирил и Методий" започва основна проверка, приключила с предупреждение за уволнение.
Констатираните "нарушения" винаги се раздробяваха в няколко точки и повтаряха едно и също нещо във всички поредни протоколи, което е нелепо и непрофесионално, брани се педагожката. Тя е оспорвала по съдебен ред и тази заповед.
Има висящо дело, би трябвало да се изчака произнасянето на съда, преди да се наложи следващото наказания, коментира Евгений Мосинов, който представля Николова в делата.
Ще си търся правата по всички възможни начини, категорична е директорката. В подкрепа на тезата си за формалност на основанията, тя посочва надписани лекторски в размер на 5 лв. в ползва на преподавателка, както и изписването от друга на ФВС в дневника, вместо на пълното "физическо възпитание и спорт".
Според адвокатити на Николова при освобождаването й е нарушен текст от Кодекса на труда, който я защитава заради определено заболяване.
Тя пък заедно с твърдото решение да води дела до край дамонстрира и философско отношение към ситуаицята. Смята, че случилото се има и добра страна, защото й помогнало да прецени хората около себе си, а колегите й - да разберат какво са загубили. Казва, че колективът е написал протество писмо, но не го е депозирал по официален ред заради оказан натиск.
След уволнението на Николова като временно изпълняващ длъжността е назначена един от заместниците й - Милена Гергицова. Постоянен шеф ще бъде назначен след конкурс, който предстои да бъде обявен.
Виолета Илиева: За нея институцията регионален инспекторат не представлява нищо
- Г-жо Илиева, от години не е имало уволнен директор. Защо се стигна до тази извънредна ситуация?
- Фактът, че не е имало уволнение на директор това не означава, че не са констатирани системни нарушения на дейността. Може би подходът е бил друг. Голяма част от директорите, след като са им правили 1,2 3 проверки, са напускали. В конкретния случай директорът не напусна сам.
- А имаше ли предложение към Николова да напусне сама?
- Ние с нея не сме се виждали. Според резултатите от друга проверка, извършена през 2009 г. тогава са констатирани нарушения установени и сега. Това показва системност. Едно от недоволствата на родителите е по отношение на неправомерното събиране на средства от директора на училището. Установено е, че е събрана сума от 5400 лв., от които са изхарчени 4700 лв. - 2260 за коктейл, 321 лв. за ядки, плодове и алкохол, 889 лв. за почерпка, 200 лв. за отпечатване на вестник, 1174 лв. за наем зала. Училищното настояелство не е било пререгистрирано. Цялата тази проверка е дадена в прокуратурата. С постановление обаче е отказано да се образува досъдебно производство. Това са констатации от проверката на министерството. В тях се казва, че независимо от наличието на сериозни нарушения от директора - става въпрос за същото лице - от него не са искани писмени обяснения във връзка с търсене на дисциплинарна отговорност. Т.е. предходният началник не е изпълнинл задълженията си. Аз не искам да изпадам в тази хипотеза.
източник: 24 часа
- Кое е най-същественото нарушение, свързано с организацията на учебния процес?
- От началото на учебната 2010-2011 г. във връзка с целодневната организация на обучение само в първи клас, е задължително първокласниците да се обучават само преди обед, а след обед да е занималнята. Тава е абсолютно задължение, изписано в Правилника за прилагане на закона.
- Допустим ли е компромис, когато базата не е достатъчна?
- Директорът трябва така да направи своя разчет, да извърши регламентиран прием, съобразен с наличната база. Това не е направено. Колегите отиват в училището за друга проверка и установявят, че задължителната подготовка на първокласниците се осъществява след обед. Изготвя се констативен протокол, следва заповед със задължителни предписания - за втория учебен срок учениците да учат само преди обед. Тогава отидохме отново на проверка, пак по друг повод, и попадаме на същата ситуация - първокласниците учат след обед. Значи за този директор институцията регионален инспекторат няма никакъв авторитет, не представлява нищо.
- Това ли е най-сериозното провинение?
- Това беше основание на Рени Николова да бъде наложено наказание "предупрежение за уволнение".
- Според Николова, при положение, че първокласниците са на училище цял ден, няма съществено значение коя част от обучението е сутрин и коя - след обед.
- Не е така. Нормално ли е сутрин да играят, да пея и танцуват, а след обед - да има занимания. И защо не го прави? Не може в целия град да е по един начин, а само в това училище да е обратното.
За новата учебна година, въпреки че Рени Николова знае, че върху нея е концентрирано вниманието на инспектората - след всяка проверка има предписания и последваща проверка, отново не се съобрази със задължителни изисквания. В първи клас броят на учениците в една паралелка трябва да е 22. По изключение може да се завиши с 2-ма. Но не повече от 24. От март всяко училище започва да изработва свои правила за прием като се следват същите принципи - да няма струпване в центъра за сметка на кварталите. В цял град това се спазва - в СОУ "Кирил и Методий" - не. В едната паралелка има 26 деца, в другата - 29. Приети са ученици за 5 паралелки, а са формирани 4. Констатирахме, че това не е спазено, а Николова ни заяви "Аз ще си взема становище от министъра".
- Заради това ли училището се озова на 17-то място в реда за манифестацията на 24 май, макар че носи имената на Кирил и Методий?
- Инспекторътът няма никакво отношения към тази подредба. През последните години от това училище няма изявени деца. А доколкото знам, логиката при определяне на реда е точно такъв. Училището е с профил изобразително изкуство и в това отношение е единственото в града. Би следвало интересът към този профил да е изключително голям. А има само една паралелка, която е под минимума. С решение на ОбС тя дори се дофинансира.
източник: 24 часа
Рени Николова ще обжалва уволнението си[/caption]
Рени Николова, която бе освободена от поста директор на СОУ "Кирил и Методий", е депозирала искова молба до Бургаския районен съд, с която оспорва уволнението си. Искът е за възстановяване на работа и заплащане на обезщетение.
След като школски директор в Бургас не бе уволняван от години, на 3 декември началникът на просветния инспекторат Виолета Илиева подписа дебела заповед, в която се изброяват повече от 60 нарушения на директорката.
Ситуацията предизвика разнопосочни коментари в доста широк кръг, тъй като случилото се засяга от една страна учителския състав, от друга - стотици семейства, чиито деца учат там.
Всички мотиви за освобождаването ми са формални, няма нито едно сериозно основание, заяви Николова. Тя реагира почти моментално с жалба, адресирана до президента, премиера, председателят на образователната комисия към НС и до просветния министър.
Фарс и срамен акт за демокрацията - така определя уволнението си Николова. Според бившата вече директорка тя е жертва на "целенасочена, преднамерена и абсолютно тенденциозна кампания", която е започнала заради отказа на школото да участва в манифестацията на 24 май. Николова припомня, че това е станало след решение на педагогическия колектив заради отреденото за трета поредна година по-задно място в шествието - 17-то.
Запитване за реда на манифестиращите училища е било отправено до ресорния зам. кмет Йорданка Ананиева. Николова се съмнява в откровеността на отговора й - че редът е определен от комисия от директори.
Така в деня на патрона си учениците от СОУ "Кирил и Методий" не се пуснаха в общоградското шествие, а празнуваха сами в училищния двор. Никъде не е записано, че манифестацията има задължителен характер, аргументира се уволнената шефка. На 28 май, докато Николова е в болнични, в "Кирил и Методий" започва основна проверка, приключила с предупреждение за уволнение.
Констатираните "нарушения" винаги се раздробяваха в няколко точки и повтаряха едно и също нещо във всички поредни протоколи, което е нелепо и непрофесионално, брани се педагожката. Тя е оспорвала по съдебен ред и тази заповед.
Има висящо дело, би трябвало да се изчака произнасянето на съда, преди да се наложи следващото наказания, коментира Евгений Мосинов, който представля Николова в делата.
Ще си търся правата по всички възможни начини, категорична е директорката. В подкрепа на тезата си за формалност на основанията, тя посочва надписани лекторски в размер на 5 лв. в ползва на преподавателка, както и изписването от друга на ФВС в дневника, вместо на пълното "физическо възпитание и спорт".
Според адвокатити на Николова при освобождаването й е нарушен текст от Кодекса на труда, който я защитава заради определено заболяване.
Тя пък заедно с твърдото решение да води дела до край дамонстрира и философско отношение към ситуаицята. Смята, че случилото се има и добра страна, защото й помогнало да прецени хората около себе си, а колегите й - да разберат какво са загубили. Казва, че колективът е написал протество писмо, но не го е депозирал по официален ред заради оказан натиск.
След уволнението на Николова като временно изпълняващ длъжността е назначена един от заместниците й - Милена Гергицова. Постоянен шеф ще бъде назначен след конкурс, който предстои да бъде обявен.
Виолета Илиева: За нея институцията регионален инспекторат не представлява нищо
- Г-жо Илиева, от години не е имало уволнен директор. Защо се стигна до тази извънредна ситуация?
- Фактът, че не е имало уволнение на директор това не означава, че не са констатирани системни нарушения на дейността. Може би подходът е бил друг. Голяма част от директорите, след като са им правили 1,2 3 проверки, са напускали. В конкретния случай директорът не напусна сам.
- А имаше ли предложение към Николова да напусне сама?
- Ние с нея не сме се виждали. Според резултатите от друга проверка, извършена през 2009 г. тогава са констатирани нарушения установени и сега. Това показва системност. Едно от недоволствата на родителите е по отношение на неправомерното събиране на средства от директора на училището. Установено е, че е събрана сума от 5400 лв., от които са изхарчени 4700 лв. - 2260 за коктейл, 321 лв. за ядки, плодове и алкохол, 889 лв. за почерпка, 200 лв. за отпечатване на вестник, 1174 лв. за наем зала. Училищното настояелство не е било пререгистрирано. Цялата тази проверка е дадена в прокуратурата. С постановление обаче е отказано да се образува досъдебно производство. Това са констатации от проверката на министерството. В тях се казва, че независимо от наличието на сериозни нарушения от директора - става въпрос за същото лице - от него не са искани писмени обяснения във връзка с търсене на дисциплинарна отговорност. Т.е. предходният началник не е изпълнинл задълженията си. Аз не искам да изпадам в тази хипотеза.
източник: 24 часа
- Кое е най-същественото нарушение, свързано с организацията на учебния процес?
- От началото на учебната 2010-2011 г. във връзка с целодневната организация на обучение само в първи клас, е задължително първокласниците да се обучават само преди обед, а след обед да е занималнята. Тава е абсолютно задължение, изписано в Правилника за прилагане на закона.
- Допустим ли е компромис, когато базата не е достатъчна?
- Директорът трябва така да направи своя разчет, да извърши регламентиран прием, съобразен с наличната база. Това не е направено. Колегите отиват в училището за друга проверка и установявят, че задължителната подготовка на първокласниците се осъществява след обед. Изготвя се констативен протокол, следва заповед със задължителни предписания - за втория учебен срок учениците да учат само преди обед. Тогава отидохме отново на проверка, пак по друг повод, и попадаме на същата ситуация - първокласниците учат след обед. Значи за този директор институцията регионален инспекторат няма никакъв авторитет, не представлява нищо.
- Това ли е най-сериозното провинение?
- Това беше основание на Рени Николова да бъде наложено наказание "предупрежение за уволнение".
- Според Николова, при положение, че първокласниците са на училище цял ден, няма съществено значение коя част от обучението е сутрин и коя - след обед.
- Не е така. Нормално ли е сутрин да играят, да пея и танцуват, а след обед - да има занимания. И защо не го прави? Не може в целия град да е по един начин, а само в това училище да е обратното.
За новата учебна година, въпреки че Рени Николова знае, че върху нея е концентрирано вниманието на инспектората - след всяка проверка има предписания и последваща проверка, отново не се съобрази със задължителни изисквания. В първи клас броят на учениците в една паралелка трябва да е 22. По изключение може да се завиши с 2-ма. Но не повече от 24. От март всяко училище започва да изработва свои правила за прием като се следват същите принципи - да няма струпване в центъра за сметка на кварталите. В цял град това се спазва - в СОУ "Кирил и Методий" - не. В едната паралелка има 26 деца, в другата - 29. Приети са ученици за 5 паралелки, а са формирани 4. Констатирахме, че това не е спазено, а Николова ни заяви "Аз ще си взема становище от министъра".
- Заради това ли училището се озова на 17-то място в реда за манифестацията на 24 май, макар че носи имената на Кирил и Методий?
- Инспекторътът няма никакво отношения към тази подредба. През последните години от това училище няма изявени деца. А доколкото знам, логиката при определяне на реда е точно такъв. Училището е с профил изобразително изкуство и в това отношение е единственото в града. Би следвало интересът към този профил да е изключително голям. А има само една паралелка, която е под минимума. С решение на ОбС тя дори се дофинансира.
източник: 24 часа 
